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活动通知 | 吴江教授解读中国人才治理体系改革
时间:2019-07-05 阅读:938 【打印

为弘扬求是精神,促进文化育人,浙江大学“创新管理与持续竞争力研究”国家哲学社会科学创新基地、浙江大学公共管理学院和浙江省人才发展研究院将联合主办吴江教授讲座“中国人才治理体系改革”,届时邀请浙江大学管理学院吴晓波教授和浙江大学公共管理学院姚先国教授分别进行主持和点评。

 

时间7月3日(周三)下午2:00 – 4:00

地点:公共管理学院蒙民伟楼250室

 

 

讲座详情


吴江教授简介:

 

国家二级研究员、博士生导师。中国人事科学研究院原院长、亚洲公共行政科学学会主席。曾任中央组织部研究室副主任、国家行政学院公共管理教研部主任、中国人事科学研究院院长等职。当选第十一、十二届全国政协委员,受聘国务院特贴专家,中央人才协调小组特聘专家、国务院创新驱动发展专家委员会成员,全国社科基金项目评审专家。评为2017年中国哲学社会科学最有影响力学者

 

讲座摘要:

 

作者将从新时代确立人才引领发展战略的新使命新时代人才发展治理体系的新挑战新时代构建具有全球竞争力的制度体系三个维度全面论述中国新时代人才体制机制改革的使命与任务。新时代的确立人才引领发展战略,是以实现中华民族伟大复兴中国梦为战略牵引,立足“高精尖缺”的战略导向和“聚天下英才而用之”的开放方针,把党的全面领导的政治优势转化为人才发展体制机制优势,突出人才体制机制改革和政策创新的重点任务,构建具有全球竞争力的人才治理体系为总体目标,形成一个科学规范、开放包容、运行高效的国家人才发展现代化体系。同时,对新时代确立人才引领发展战略面临的主要问题以及全球人才争夺战的态势进行了深度分析。

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